Avis de recrutement : COMMERCIAL
La CAMEROON EMPLOYMENT SERVICES, entreprise spécialisée dans la gestion des ressources humaines, l’accompagnement des entreprises et des jeunes dans l’atteinte de leurs objectifs professionnels recherche pour un de ses clients un (e) COMMERCIAL (e).
Mission :
Chargé de l’exécution de la stratégie commerciale pour le compte de l’entreprise.
Prospection :
- Identifier les prospects qui sont dans sa cible,
- Démarcher les prospects jusqu’à la réalisation de la vente par la matérialisation du contrat,
- S’assurer que le client est satisfait une fois que le service proposé a été acheté (SAV),
- Conception et transmission de la base de données clients et prospects,
Gestion de la clientèle :
Une fois le client « gagné », c’est-à-dire en attente d’exécution du contrat, par Cames, le commercial doit s’assurer que celui-ci a été réalisé dans les meilleures conditions.
Le commercial devra valider toutes les étapes avec le Responsable.
Contact régulier avec le client (téléphonique, réunions, visites)
Le titulaire du poste doit avoir :
Niveau académique : BAC+3 en Marketing Commerce Vente (MCV)
Expérience professionnelle : 05 ans d’expérience similaire ou dans un poste en commercial
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