L’entretien d’embauche est généralement la phase ultime d’un processus de recrutement. C’est pendant celle-ci que le candidat doit convaincre le recruteur de l’embaucher au détriment d’un autre candidat. Elle scelle donc le sort du chercheur d’emploi. Bon nombre de candidats ne parviennent pas à franchir cette phase ; pas parce qu’ils ne sont pas compétent mais parce qu’ils sont généralement très stressés au moment de l’entretien. Et cette attitude laisse souvent une très mauvaise impression auprès des recruteurs.
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Le stress est donc l’une des raisons pour laquelle certains candidats n’arrivent pas à franchir cette étape. Dans cet article, je donnerai quelques astuces qui vous seront très utile lors de vos prochains entretiens d’embauche.
1er Astuce : Dites-vous que vous avez un profil intéressant
En effet, si vous êtes reçu en entretien, c’est que votre profil intéresse le recruteur. Certes vous n’arrivez pas en position de force mais vous arrivez avec des atouts. Le recruteur a lu votre CV parmi des dizaines voire des centaines d’autres CV mais a décidé de vous contacter et de vous rencontrer. Donc c’est évident que votre profil est assez intéressant.
2er Astuce : Soyez conscient de vos compétences
Vous avez des atouts ; des compétences techniques, logicielles et comportementales. Vous avez une expérience ; des expériences. Vous avez des points forts à mettre en valeur
3er Astuce : Soyez conscient de vos axes d’amélioration
Soyez conscient que personne n’est parfait et peu importe vos expériences et vos compétences, vous ne pouvez pas maitriser votre domaine à la perfection. Nous avons tous des points à travailler. Soyez en conscient et soyez prêt à en parler au cas où le recruteur aborderait le sujet.
4er Astuce: Anticiper les questions difficiles
Ils s’agit ici d’une expérience de travail qui s’est mal passée ; sur des soucis relationnelles avec vos anciens collègues…bref des questions potentiellement compliquées et qui peuvent être d’ordre personnel. Préparez-vous et anticipez toutes ces questions et vous serez plus à l’aise pendant votre entretien.
5er Astuce: Préparer votre entretien
Après avoir pris conscience de tous les éléments cités plus haut, faites des simulations. Préparez votre discours, votre argumentaire. Ça vous sera très bénéfique.
6er Astuce : Renseigner vous au maximum sur l’entreprise
C’est un point très important. Renseignez-vous au maximum sur l’entreprise. Et ceci est possible grâce à « internet » donc pas besoin de vous déplacer pour aller jusqu’à l’entreprise. La plupart des entreprises ont un site internet ou vous pourrez entrer en possession de ces informations.
7er Astuce : Considérez l’entretien comme une discussion
L’entretien n’est pas un match de boxe ; voyez-le comme une rencontre ou les deux parties ont un enjeu. Le recruteur a aussi le stress de trouver le candidat idéal et pourrait commettre des erreurs. Surtout si le poste est à pouvoir rapidement. Mais l’entretien se passera bien si vous l’envisagez comme une simple discussion.
8er Astuce: Renseignez-vous sur le poste
Renseignez-vous également sur le poste pour lequel vous postulez. Vous vous sentirez nettement plus serein avec toutes ces informations dans votre tête.
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Autres Astuces
- Pour les plus stressés, vous pouvez essayer des exercices de respirations justes avant l’entretien.
- Faites en sorte de passer une bonne nuit de sommeil à la veille.
La prise de conscience de son potentiel est très importante lorsqu’on prépare un entretien d’embauche. Elle permet au candidat avoir plus confiance en soi et d’être plus serein. Ceci lui permettra donc de baver cet exercice qui est encore très difficile pour certaines personnes. Et au passage décrocher un emploi.
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