AVIS DE RECRUTEMENT: ASSISTANT-E COMPTABLE

AVIS D’APPEL A MANIFESTATION N°001/AVENIR2-PLAN INTERNATIONAL/CEFAN/2021 DU 19 JANVIER 2021 POUR LE RECRUTEMENT D’UN-E ASSISTANT-E COMPTABLE A LA CAMEROON EDUCATION FOR ALL NETWORK (CEFAN) DANS LE CADRE DU PROJET AVENIR 2

INFORMATIONS PRELIMINAIRES SUR LE POSTE

Intitulé du poste : Assistant-e Comptable

Localisation du poste : Yaoundé, Région du Centre, communes d’arrondissements de Yaoundé II et VII

Date de prise de fonction : 5 février 2021

Durée de la mission : 29 Mois

Nombre de poste : 01

Temps d’occupation : 60%

Titre du projet

Autonomisation des plus Vulnérables par l’Education Inclusive et la Réinsertion dans les arrondissements de Yaoundé II et VII – Phase 2 (AVENIR 2).

Sources de financement

Agence Française de Développement (AFD).

PRESENTATION DU PROJET

Depuis 2016 avec le projet AVENIR 1 dans l’Arrondissement de Yaoundé II, 165 enfants éloignés de l’école ont été scolarisés et le taux de réussite à l’examen de fin du primaire est passé de 75% à 95%. Dans la même veine, 126 jeunes ont accédé à des formations professionnelles. Mais les défis demeurent nombreux à Yaoundé II, notamment l’achèvement de cycles de formation de qualité et adaptés aux besoins de l’économie, surtout pour les filles. La seconde phase du projet se concentrera donc sur la mise en place d’actions de soutien scolaire et la constitution de cadres sécurisés d’apprentissage pour 8000 élèves du primaire et du collège des arrondissements de Yaoundé II et VII, afin qu’ils restent à l’école. Pour favoriser l’insertion durable des 100 jeunes bénéficiaires, les formations seront axées vers des métiers porteurs et l’accompagnement au sein de l’emploi sera renforcé avec les acteurs du secteur privé. Ce projet de Plan International, est porté avec la Cameroon Education For All Network (CEFAN), l’Association des Jeunes Solidaires de la Briqueterie (AJSB) et les acteurs institutionnels, qui veilleront à la mise en place d’un environnement favorable à l’égalité de genre, via l’éducation et la formation professionnelle.

OBJECTIFS DU PROJET AVENIR 2

L’objectif global du projet est de favoriser la mise en place d’une offre éducative inclusive et de qualité en vue de l’autonomisation socio-économique durable des enfants et des jeunes vulnérables, en particulier celle des filles et des jeunes femmes, dans un environnement favorable à l’égalité de genre au sein des arrondissements de Yaoundé II et VII.

OBJECTIF DU POSTE

Faire en sorte que le CEFAN réalise les objectifs d’éducation et de plaidoyer du projet AVENIR 2 en maitrisant la mise œuvre des détails opérationnels du projet.

RESULTATS CLES DU POSTE

Archivage des documents du projet; entretien des relations avec les organismes sociaux et fiscaux en lien avec le projet ; veille sur le respect et la disponibilité des pièces dans les procédures administratives et comptable des activités du projet ; mise en place d’un système de classement des dossiers du projet; traitement et transmission en temps réel des documents comptables et financiers; veille sur le bon fonctionnement du matériel du projet ; contribue à la veille de la saine conduite des procédures de passation des marchés dans le cadre du projet.

PROFIL CANDIDAT-E

- Nationalité camerounaise;
- Titulaire d’un BTS en comptabilité ou équivalent;
- Une expérience solide dans le domaine de la comptabilité;
- Une bonne connaissance en comptabilité;
- Une bonne connaissance des relations avec les bailleurs de fonds;
- Une expérience préalable d’au moins un an en comptabilité dans une ONG ou autre organisme;
- Une maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, Accès, Power Point, logiciel de comptabilité de préférence sage-saari ; etc.);
- Une capacité à faire des recherches sur internet explorer et Outlook;
- Un sens de l’organisation et des organisations de Yaoundé 2;
- Une capacité de travailler en équipe et sous pression;
- Un sens de l’initiative ;
- La connaissance de Plan International et du CEFAN au travers d’une expérience préalable est un réel avantage ;
- La connaissance des problématiques éducatives, de genre et de l’enfant du Cameroun est un atout ;
- Bonne connaissance des procédures de passation des marchés (cotation, appel d’offre, appel à manifestation d’intérêt, etc.) ;
- Une bonne maîtrise de l’Anglais ou du Français et Assez-bonne connaissance de l’une des langues lorsque celle-ci n’est pas première serait un atout ;
- Avoir une connaissance des arrondissements de Yaoundé II et VII.

TACHES

- Assurer l’archivage des documents du projet;
- Entretenir les relations avec les organismes sociaux et fiscaux, prise en charge des diverses formalités administratives ;
- Mettre en place le système de classement des dossiers du projet;
- Organiser la logistique des réunions;
- Organiser les missions éventuelles ;
- Transmettre le plus rapidement possible les documents et les correspondances aux intéressés;
- Réquisitionner le matériel et les fournitures de bureau pour le projet;
- Assurer le bon fonctionnement de tout le matériel de bureau et veiller à son entretien régulier ;
- Elaborer des comptes rendus de réunion et autres rencontres ;
- Entretenir des relations de collaboration avec les différents partenaires et les bénéficiaires du projet ; gérer les diverses procédures administratives et techniques ;
- Contribuer à la réalisation des activités du CEFAN et du projet ;
- Contribuer à la saine conduite des procédures de passation des marchés dans le cadre du projet ;
- Exécuter toutes autres tâches confiées par la chaîne de management du projet AVENIR 2 et du CEFAN.

RESPONSABLE HIERARCHIQUE DIRECT

COMPOSITION DU DOSSIER

Lettre de motivation adressée au Coordonnateur National du CEFAN ; CV ; Photocopies des Diplômes ; Justificatifs de l’expérience ; Photocopie CNI.

Dossier à envoyer (en un seul document) au plus tard le lundi 1er février 2021 aux adresses suivantes :

verone.aaf@cefan-coalition.org – steferverone@gmail.com ; Tél : 696907753/695428200

NB : Le Bureau National du CEFAN est situé à Yaoundé, Face Chefferie Obobogo, près de l’hôpital Ad-lucem (axe Nsam/Efoulan - Damas)